株式会社レトロモダン研修プラン

47件の研修プラン（主体性研修：2件）

若手社員向けセルフマネジメント・キャリア自律研修

主体性研修ジョブクラフティング研修モチベーション研修

課題入社2・3年目特有の理想と現実のギャップや伸び悩みから、モチベーション低下や早期離職につながっている

ゴールこれまでの業務実績を振り返って成長（Can）を可視化し、自身の強みを再確認できる

半日プラン：3時間～4時間（セルフマネジメント＆キャリア棚卸し凝縮版）終日プラン：6時間（キャリアマップ作成・ビジネスゲーム・総合演習含む）

【中堅社員向け】自走する現場リーダー養成研修（主体性発揮と課題解決力の修得）

リーダーシップ研修マネージャー向け研修管理職候補向け研修

課題「指示待ちの壁」：上司からの指示を待つ従順な姿勢が定着し、自ら仕事を掴む・創り出す動きが見られない。

ゴール次世代リーダーとしての主体性の体現：自ら考え行動する「内発的動機づけ」を理解し、現場起点で組織を動かす自覚と姿勢を身につける。

1日研修：6時間、半日研修（短縮版）：3時間～

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